<<
>>

4. ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ СВОБОДНЫМ ВРЕМЕНЕМ

помо жет удержать сотрудников от формирования привычки транжи рить время попусту и позволит им больше времени тратить на се бя и свою семью, если они будут справляться с работой раньше отведенного срока. Такой метод подходит для людей со свобод ным расписанием. В противном случае у руководства появляется соблазн повысить объем работы.

<< | >>
Источник: Д.А. Шевчук. Управление качеством : учебник Д.А. Шевчук .-М. : ГроссМедиа, РОСБУХ,2008. - 216 с. - (Бакалавр). 2008

Еще по теме 4. ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ СВОБОДНЫМ ВРЕМЕНЕМ: