в области контроля за расходованием средств на заработную плату

Фонд зарплаты, относящийся к промышленно-производственному персоналу стал пересчитываться на процент выполнения плана производства; введено возмещение перерасхода фонда зарплаты за счет экономии ,достигнутой в последующих месяцах. Контроль за расходованием средств на зарплату распространялся на промышленные, государственные сельскохозяйственные предприятия и транспорт;