<<
>>

Виды безработицы

Выделяют три вида безработицы, которые отвечают трем ее основ­ным причинам.

1. Фрикционная безработица порождается естественным желанием людей сменить сферу деятельности или место жительства, попробовать себя в новой должности, получить более вы­сокую заработную плату на другом предприятии или просто отдохнуть от работы некоторое время.

Поскольку работники становятся безра­ботными в результате свободного выбора, фрикционную безработицу характеризуют как добровольную. Она неустранима в принципе, как трение в механике.

На рис. 4 а безработные обозначены геометрическими фигура­ми в левом столбце, а имеющиеся вакансии — аналогичными фигура­ми в правом столбце. Совпадение фигур безработного и вакансии оз­начает, что данное рабочее место подходит безработному и он согласен его занять. Как видно из рисунка, при фрикционной безработице каж­дый желающий рано или поздно найдет себе подходящую работу.

Рис. 4. Безработица: а) фрикционная, б) структурная и а) циклическая

2. Структурная безработица возникает при несовпадении профес­сиональной структуры безработных и профессиональной структуры предлагаемых рабочих мест. Такое несоответствие возникает по двум основным причинам. Во-первых, научно-технический прогресс и социально-политическое развитие общества увеличивают потребность в одних профессиях и делают менее востребованными другие профес­сии. Например, переход экономики России к рыночной системе хозяй­ствования вызвал резкое увеличение потребности в специалистах эко­номического профиля и привел к сокращению потребности в инжене­рах. Во-вторых, неравномерное развитие отраслей в регионе приводит к изменению структуры вакансий, к которой не может быстро приспосо­биться структура безработных из-за недостаточной мобильности рабо­чей силы и других причин. Структурная безработица имеет долгосроч­ный характер, поскольку для подготовки и переподготовки большого числа специалистов требуется продолжительное время.

На рис.

4 б число безработных равно числу вакансий (как и в случае фрикционной безработицы). Однако лишь один безработный сможет найти работу, поскольку среди безработных преобладают квад­раты, а среди вакансий — круги.

3. Циклическая безработица вызвана экономическим спадом и свя­занным с ним сокращением спроса на труд. Различают добровольную и вынужденную циклическую безработицу. Первая отвечает равновесно­му состоянию рынка труда, достигнутому после сокращения спроса на труд. При этом все желающие работать при равновесном уровне опла­ты смогут найти работу, а несогласные работать на таких условиях ос­таются добровольно безработными.

Вынужденная циклическая безработица возникает, когда после со­кращения спроса на труд ставка заработной платы не снижается (эффект храповика) и рынок остается в неравновесном состоянии. В результате желающие работать при сложившемся уровне оплаты труда не могут най­ти работу. Именно такая ситуация обычно складывается на практике.

На рис. 5 изображен сдвиг кривой спроса на труд из положения D1, в положение D2. При этом добровольная циклическая безработица отвечает падению занятости с L1 до L2, а вынужденная циклическая безработица — падению занятости с L1, до L3 при неизменном уровне оплаты труда w1. Как мы видим, неспособность номинальной заработ­ной платы к понижению приводит к тому, что фактическая безработи­ца оказывается больше своего равновесного уровня.

Занятость

Рис. 5. Циклическая безработица

На рис. 4 в представлен случай вынужденной циклической без­работицы, когда число безработных больше числа вакансий.

Продолжительность циклической безработицы определяется дли­ной экономического цикла.

<< | >>
Источник: ВИВВ. КУРС ЛЕКЦИЙ по дисциплине «Экономика» Воронеж 2007. 2007

Еще по теме Виды безработицы:

- Антимонопольное право - Бюджетна система України - Бюджетная система РФ - ВЭД РФ - Господарче право України - Государственное регулирование экономики России - Державне регулювання економіки в Україні - ЗЕД України - Инвестиции - Инновации - Инфляция - Информатика для экономистов - История экономики - История экономических учений - Коммерческая деятельность предприятия - Контроль и ревизия в России - Контроль і ревізія в Україні - Логистика - Макроэкономика - Математические методы в экономике - Международная экономика - Микроэкономика - Мировая экономика - Муніципальне та державне управління в Україні - Налоги и налогообложение - Организация производства - Основы экономики - Отраслевая экономика - Политическая экономия - Региональная экономика России - Стандартизация и управление качеством продукции - Страховая деятельность - Теория управления экономическими системами - Товароведение - Управление инновациями - Философия экономики - Ценообразование - Эконометрика - Экономика и управление народным хозяйством - Экономика отрасли - Экономика предприятий - Экономика природопользования - Экономика регионов - Экономика труда - Экономическая география - Экономическая история - Экономическая статистика - Экономическая теория - Экономический анализ -