Задать вопрос юристу

Переход к рыночной экономике связан с переходом к системе современного менеджмента, главным объектом которого становится организация (предприятие), а внутри нее — человек труда, работник[III].


Логика социально-экономического развития стран с развитой рыночной экономикой поставила вопрос о глубокой перестройке

менеджмента на основе качественно новых принципов.
Наиболее полно эти новые организационные принципы представлены в работах А. Чандлера, Т. Питерса и Р. Уотермена «В поисках совершенства» и «Стремление к совершенству», а также Дж. Нейсби- та и Р. Абардина «Перестройка корпорации».
Фундаментальную позицию, которую выдвинули эти авторы, логично можно выразить следующим образом: в новом постиндустриальном (инновационном) обществе люди и прибыль неизбежно связаны, однако финансовый капитал вытеснен человеческим в качестве стратегического ресурса.
Таким образом, человек труда становится главной действующей силой и основным действующим лицом прогресса. Но если в предпринимательской философии на Западе наметился поворот к человеку, его знаниям, мотивации, квалификации труда, то в российской практике существенных изменений в работе с персоналом еще не наблюдается. Хотя наметившийся подъем экономики потребует для дальнейшего развития творческого применения результатов накопленной практики, способной существенно повысить конкурентоспособность организаций.
<< | >>
Источник: Комаров М. А.. РЕСУРСНЫЙ ПОТЕНЦИАЛ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА МОСКВА 2002. 2002

Еще по теме Переход к рыночной экономике связан с переходом к системе современного менеджмента, главным объектом которого становится организация (предприятие), а внутри нее — человек труда, работник[III].:

  1. Последнее десятилетие XX века для России было ознаменовано глубокими преобразованиями в экономике, существо которых — переход на рыночные основы хозяйствования.
  2. Резервы экономического роста во многом связаны с организацией системы мотивов и стимулов на предприятиях, ключевой формой которых является оплата труда.
  3. Валютная система России в условиях перехода к рыночной экономике
  4. Раздел III ПЕРЕХОД К ИНТЕНСИВНОМУ РАЗВИТИЮ ЭКОНОМИКИ
  5. Тема 18. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ ПЕРЕХОДА К РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ
  6. ПЕРЕХОД К РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ В ПОСТСОЮЗНОМ ПРОСТРАНСТВЕ
  7. ГЛАВА V. Переход к рыночной экономике и его особенности в Узбекистане.
  8. 5.2. Узбекская модель перехода к рыночной экономике, ее принципы и особенности.
  9. 3.ТИПОЛОГИЯ РЫНКА. УСЛОВИЯ ПЕРЕХОДА К РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ
  10. 5.1. Переход к рыночной экономике – общий процесс для всех стран мира. Основные черты экономики переходного периода.
  11. 68. Концепция перехода к рыночной экономике («шоковая терапия» «градуализм»)
- Антимонопольное право - Бюджетна система України - Бюджетная система РФ - ВЕД України - ВЭД РФ - Господарче право України - Государственное регулирование экономики России - Державне регулювання економіки в Україні - Инвестиции - Инновации - Инфляция - Информатика для экономистов - История экономики - История экономических учений - Коммерческая деятельность предприятия - Контроль и ревизия в России - Контроль і ревізія в Україні - Логистика - Макроэкономика - Математические методы в экономике - Международная экономика - Микроэкономика - Мировая экономика - Муніципальне та державне управління в Україні - Налоги и налогообложение - Организация производства - Основы экономики - Отраслевая экономика - Политическая экономия - Региональная экономика России - Стандартизация и управление качеством продукции - Страховая деятельность - Теория управления экономическими системами - Товароведение - Философия экономики - Ценообразование - Эконометрика - Экономика и управление народным хозяйством - Экономика отрасли - Экономика предприятий - Экономика природопользования - Экономика регионов - Экономика труда - Экономическая география - Экономическая история - Экономическая статистика - Экономическая теория - Экономический анализ -