1.3. Основные правила игры и эволюция форм бизнеса

Современный бизнес — это не просто система, об­ладающая необходимыми признаками целостности. Бизнес — это и внутренне регулируемая или са­морегулирующаяся система. Предприниматели заин­тересованы не только в свободном соперничестве друг с другом, но и в согласовании отдельных сторон сво­его рыночного поведения.

уже давно усвоил это, ибо сильнейшим уроком тако­го рода был экономический кризис 1929 — 1933 гг. Тогда потрясения экономик западных стран были столь велики, что безработица и инфляция постави­ли под сомнение саму целесообразность и сохранение бизнеса как системы. Это в совокупности с другими факторами породило в конечном счете тягу к нацио­нал-социализму, тотальному централизованному пла­нированию в бывшем СССР, а также довольно силь­ную критику западных ценностей рынка. Как извест­но, разрушение рынка в конце концов ни к чему хо­рошему не привело ни в одной из сделавших это стран. В то же время многие государства Запада пришли к выводу, что бизнес надо не свертывать, а регулиро­вать, помогая ему реализовать все то, за что он и считается социально ценным явлением.

Современные западные экономики давно уже регу­лируемые. Методы и законодательные основы регули­рования сферы бизнеса устанавливают правила игры или поведения бизнесменов, работников и государства в системе отношений рыночного типа.

Государственные институты (органы, комитеты, комиссии парламента) выступают в развитых государ­ствах своего рода арбитрами при обострении конфлик­тов между предпринимателями и работниками. Прави­ла игры в бизнесе направлены на противодействие мо­нополизации экономики, недобросовестной конкуренции со стороны трех сил:

1) предпринимателей;

2) предприятий и организаций государственного сек­ тора экономики;

3) работников, объединенных профсоюзами. Противодействие оказывается тем фирмам, которые

пытаются навязывать свои предпринимательские инте­ресы другой стороне, снижая при этом общую эффективность бизнеса в отрасли или экономике в целом. Точно так же противодействие оказывается и тем тре­бованиям незанятой части населения (безработным) и профсоюзам, которые требуют через свои общественно организованные действия (забастовки, пикетирования, предупредительные митинги и др.) принятия фирмами и государством решений, резко снижающих общую эф­фективность национальной экономики. Ведь в резуль­тате выполнения требований работников, как прави­ло, сама проблема не решается, а еще более обостряется.

Правила игры в бизнесе поддерживаются арбитраж­ными функциями государства. Государственный арбит­раж — это форма законодательного регулирования сфе­ры взаимодействия предпринимателей, работников и государства на основе правовых актов, принятых в пар­ламенте страны, республики, в выборных органах мест­ной власти представителями основных социальных сил общества.

Что включают в себя правила игры? Прежде всего это разнообразные регламентации государства в облас­ти цен, налогов, тарифов, процентов за кредиты, госу­дарственных заказов, ценных бумаг, имущественных прав и ответственности, мер административного воз­действия против развития монополии и недобросовест­ной конкуренции[3].

Отметим также, что само стремление государства проникнуть в сферу рынка существует ровно столько, сколько и сам рынок. Например, регулирование тор­говли было предусмотрено еще в римском праве. Пред-писания в области рыночных сделок можно обнаружить в древнеегипетских папирусах и даже шумерских таб­личках. В средневековый период государство поддержи­вало различные виды ремесленно-цеховых монополий. В настоящее время законодательная регламентация монополии и конкуренции в бизнесе проводится во всех странах с рыночной экономикой.

Бизнес одновременно и стар, и современен, и в чем-то совершенно юн. Так, например, ремесленные мас­терские почти во всех странах мира до сих пор суще­ствуют и приносят доход, хотя нередко копируют про­изводство вещей, которые создавались много столетий назад. В то же время никто не станет заниматься всерьез изготовлением рыцарских доспехов в качестве товара массового спроса, ибо этот вид предпринимательства давно ушел в прошлое. Вместе с тем мы с вами стали свидетелями зарождения относительно молодой сферы видеобизнеса и некоторых других.

Что же делает бизнес явлением развивающимся, об­ладающим секретом «омоложения»? Этот «эликсир мо­лодости» связан с направлением бизнеса на прибыль. А прибыль, как правило, ищет место там, где спрос на товары и услуги не насыщен, и в конечном итоге сти­мулирует развитие новых прогрессивных сфер произ­водства. В результате бизнес омолаживается, перели­вая свои капиталы туда, где прибыль выше, чем в тра­диционных сферах.

На определенном этапе экономического развития страны вперед выдвигается тот или иной фактор: со­вершенствование производства на основе новых техно­логий, повышение эффективности сферы реализации товаров, экологизация производства и др. По совокуп­ности приоритетных на данный момент факторов спе­циалисты пересматривают свои подходы к бизнесу, вы­рабатывают его новые концепции.

Правила игры в бизнесе поддерживаются арбитраж­ными функциями государства. Государственный арбит­раж — это форма законодательного регулирования сфе­ры взаимодействия предпринимателей, работников и государства на основе правовых актов, принятых в пар­ламенте страны, республики, в выборных органах мест­ной власти представителями основных социальных сил общества.

Что включают в себя правила игры? Прежде всего это разнообразные регламентации государства в облас­ти цен, налогов, тарифов, процентов за кредиты, госу­дарственных заказов, ценных бумаг, имущественных прав и ответственности, мер административного воз­действия против развития монополии и недобросовест­ной конкуренции[4]* . В качестве примера можно указать на принятый в марте 1991 г. Верховным Советом Рос­сийской Федерации Закон «О конкуренции и ограниче­нии монополистической деятельности на товарных рын­ках». Аналогичные акты приняты и в других респуб­ликах.

Отметим также, что само стремление государства проникнуть в сферу рынка существует ровно столько, сколько и сам рынок. Например, регулирование тор­говли было предусмотрено еще в римском праве. Предписания в области рыночных сделок можно обнаружить в древнеегипетских папирусах и даже шумерских таб­личках. В средневековый период государство поддержи­вало различные виды ремесленно-цеховых монополий. В настоящее время законодательная регламентация монополии и конкуренции в бизнесе проводится во всех странах с рыночной экономикой.

Бизнес одновременно и стар, и современен, и в чем-то совершенно юн. Так, например, ремесленные мас­терские почти во всех странах мира до сих пор суще­ствуют и приносят доход, хотя нередко копируют про­изводство вещей, которые создавались много столетий назад. В то же время никто не станет заниматься всерьез изготовлением рыцарских доспехов в качестве товара массового спроса, ибо этот вид предпринимательства давно ушел в прошлое. Вместе с тем мы с вами стали свидетелями зарождения относительно молодой сферы видеобизнеса и некоторых других.

Что же делает бизнес явлением развивающимся, об­ладающим секретом «омоложения»? Этот «эликсир мо­лодости» связан с направлением бизнеса на прибыль. А прибыль, как правило, ищет место там, где спрос на товары и услуги не насыщен, и в конечном итоге сти­мулирует развитие новых прогрессивных сфер произ­водства. В результате бизнес омолаживается, перели­вая свои капиталы туда, где прибыль выше, чем в тра­диционных сферах.

На определенном этапе экономического развития страны вперед выдвигается тот или иной фактор: со­вершенствование производства на основе новых техно­логий, повышение эффективности сферы реализации товаров, экологизация производства и др. По совокуп­ности приоритетных на данный момент факторов спе­циалисты пересматривают свои подходы к бизнесу, вы­рабатывают его новые концепции. Конечно, они впи­тывают в себя и более ранние, доказавшие свою дей­ственность. Это расширяет теорию и практику бизне­са, освобождает его от догматизма. Например, в США, Великобритания и Германия (ФРГ) приоритетное вни­мание уделяется сейчас таким факторам, как рост свободного времени и, как ни странно нам слышать, внут­рифирменное стратегическое планирование. Поскольку основу бизнеса составляет частная собственность, то в зависимости от ее видов выделяют и основные формы бизнеса (табл. 1.1).

В зависимости от того, какой критерий заложен в основу бизнеса, он принимает ту или иную форму. На­пример, с позиции четырех стадий воспроизводства (про­изводства, распределения, обмена и потребления) вы­деляют:

· Производственный бизнес (производство товаров и услуг).

· Бизнес в сфере обращения (включает коммерцию, оптовую и розничную торговлю, биржевую торговлю, банковские услуги и др.).

· Бизнес в сфере распределения и перераспределения (коммерческое посредничество, биржи труда и др.).

· Бизнес в сфере потребления (услуг в рамках домашних хозяйств).

Если в качестве критерия взять научно-техничес­кий прогресс, то бизнес можно представить как:

· Традиционный.

· Инновационный.

По критерию охвата бизнесом того или иного эко­номического пространства он подразделяется на:

• Международный.

· Национальный.

· Региональный.

· Областной.

· Местный.

К последнему относится и бизнес, организованный подавляющим большинством российских школ.

По критерию уровня организации хозяйственной жизни выделяют:

· Макробизнес (на уровне государства, республики целом).

· Мезобизнес (в отдельных сферах, отраслях, сек­ торах экономики).

Микробизнес (в отдельной фирме, школе и т.п.). С точки зрения государственного и правого статуса различают официальный и теневой бизнес.

Исходя из разнообразных критериев и форм бизнеса формируются его концепции. Это систематизированные теоретические представления о видах и качестве бизне­са, потребность в которых является актуальной для какой-либо страны в данный момент времени. Свои кон­цепции бизнеса на различных этапах исторического развития имели, имеют и совершенствуют США, Япо­ния, Германия, Франция, Швеция и другие развитые страны. Наиболее важный фактор экономического раз­вития той или иной страны определяет необходимое ей сегодня качество бизнеса. Например, в Японии на XXI в. сделана ставка на информационный бизнес. Специали­сты в области предпринимательства в Стране восходя­щего солнца считают, что тот, кто владеет информаци­ей, владеет и главным элементом реального богатства. В Великобритании, Франции, Германии ставка делает­ся на инновационно-технологический бизнес. Там счи­тают, что тот, кто слаб в промышленном производ­стве, отстает и во всех других областях науки и техни­ки. В США основное внимание уделяется стимулирова­нию частного бизнеса, росту его технологического, ин­формационного и интеллектуального потенциала. При этом особое внимание уделяется квалификационно-об­разовательному потенциалу работников.

К сожалению, мы не можем сказать, что в России

или в других государствах СНГ есть своя отработанная концепция развития бизнеса. Почему? Прежде всего из-за социально-политической нестабильности. В услови­ях экономической определенности бизнес ведет себя «как рыба в воде». Это его стихия. В случае же нестабиль­ности предприниматели, напротив, не заинтересованы в долговременном помещении капиталов, в принятии стратегических решений, определяющих обновление производства и максимальную прибыль в будущем. У них преобладает стремление к краткосрочной выгоде из спекулятивных сделок по перераспределению уже кем-то созданных товаров. Кроме того, оно подстегивается углубляющимся кризисом производства в условиях стаг­нации, то есть при сочетании слада производства с ин­фляцией.

Добавим, что нашей страной не были полностью пройдены (как другими развитыми странами) ранние драматические страницы зарождающегося бизнеса. По­этому сейчас мы столкнулись с обилием проблем, кото­рые развитые страны решали постепенно, по мере раз­вития рынка. В частности, с проблемой ускорения пер­воначального накопления капитала (темпов привати­зации государственного имущества), обострением кон­фликта между молодыми национальными капиталами различных государств бывшего СССР, высоким уров­нем монополизации экономики, который фактически невозможно преодолеть за короткий срок параллельно с приватизацией государственной собственности.

К числу факторов, способствующих созданию благо­приятного предпринимательского климата, обычно от­носят:

· стабильность государственной и социальной по­ литики, направленной на поддержку предприниматель­ ства;

· льготный налоговый режим, обеспечивающий сти­ мулы для открытия новых предприятий или расшире­ ния уже существующих;

· меры, содействующие притоку в сферу бизнеса финансовых средств;

· создание инновационных и внедренческих цент-

ров, финансируемых как государством, так и частным бизнесом;

· наличие развитой сети специализированных фирм, предоставляющих финансовую помощь предпринимате­ лям;

· организация консультативных центров по вопро­ сам управления, маркетинга, рекламы, курсов и школ подготовки предпринимателей;

· наличие эффективной системы защиты интеллекту­ альной собственности не только на изобретения, но и на новаторские идеи, ноу-хау, методы деловой активности;

· упрощение процедур регулирования хозяйствен­ ной деятельности со стороны государственных органов (сокращение форм отчетности, облегчение правил ре­ гистрации компаний);

· повышение качества рабочей силы (образование, квалифик ация);

· обеспеченность информационной технологией, средствами коммуникаций;

· распространение таких социально-психологичес­ ких ориентиров, как достижение успеха, личная и груп­ повая ответственность;

· свобода творчества.

Считается, что отрицательное воздействие на раз­витие предпринимательской деятельности оказывают следующие факторы:

· высокие налоговые ставки;

· недостаточно высокий уровень субсидирования исследований и разработок;

· низкая норма накопления и размер инвестиций;

· чрезмерное государственное регулирование;

· инфляция;

· жесткое антитрестовское законодательство;

· чрезмерное количество требуемых документов го­ сударственными органами управления;

· высокие правительственные расходы, в том числе на оборону;

· низкая производительность труда в правитель­ ственном аппарате;

· рост цен на энергоресурсы;

· дефицит материальных ресурсов;

· протекционизм;

· субсидии неэффективным предприятиям;

· высокие расходы на содержание государственного аппарата;

· низкий уровень образования;

· враждебное отношение к частному сектору;

· рост доли сферы услуг;

· высокий уровень преступности;

· изменение моральных ценностей;

· рост индивидуализма;

· психология исключительности.

В 80-е гг. наблюдался бум предпринимательства, в основе которого лежали многие причины, и в том чис­ле:

· вступление мировой экономики в очередной этап НТР;

· обострение конкурентной борьбы;

· повышение общего уровня образования и подго­ товки кадров;

· появление многих новых профессий;

· глубокая трансформация социально-культурной среды, системы ценностей в обществе.

Особо следует выделить такие факторы, как:

— микроэлектронная революция, которая обеспечи­ ла высокий уровень информатизации экономической и общественной жизни;

— глубочайшие прорывы в новейших отраслях тех­нологии.

Огромную роль в ряде стран, в том числе в Японии, сыграло снятие барьеров для межотраслевого перелива капиталов, заложенных в принципах отраслевого регу­лирования.

В 80-е гг. появилась концепция интрапренерства как специфического внутрифирменного предпринима­тельства.

Интрапренеры — это новаторы, добившиеся реали­зации своих новаторских идей и принесшие своей фир­ме большие прибыли. Основными чертами интрапре­нерства являются:

· высокая степень ориентации на нововведения и конечные результаты;

· участие интрапренеров в принятии решений;

· выпуск конкурентоспособной продукции;

· применение передовых принципов управления;

· поощрение новаторства.

В практической деятельности фирм отношение к интрапренерам различно:

· выделение новаторов-предпринимателей в нефор­ мальные объединения и обеспечение им дополнитель­ ных полномочий и поддержки со стороны высоких уп­ равляющих;

· отнесение к числу интрапренеров менеджеров, наделяемых инновационными функциями и широкими полномочиями. В частности, это управляющие группа­ ми по разработке и реализации новой идеи, руководи­ тели подразделений по новой продукции, управляющие по продукту и др.

Интрапренер всегда ищет новые возможности в до­стижении конечных результатов, олицетворяет прогрес­сивный стиль лидерства.

Созданию благоприятного предпринимательского климата во многом способствует инфраструктура пред­принимательства: союзы предпринимателей и ассоциа­ции, консультационные и информационные центры, школы и программы профессиональной подготовки предпринимателей.